Lead Frontend

Diseño y desarrollo de una arquitectura frontend para una startup de salud digital

  • 45-65.000,00 €
  • startup (salud)
  • Remoto
JavaScript React Html5 CSS3

Condiciones profesionales

Lo primero de todo, comenzamos con las condiciones de trabajo que te ofrece la empresa. Así, si no te cuadra en lo más básico, no pierdes más tiempo en seguir leyendo.

  • Contrato indefnido
  • Trabajo remoto (Hay opción de ir a la oficinas situadas en Málaga)
  • Formación continua
  • Flexibilidad horaria para mejorar la conciliación laboral-personal
  • Salario: 45-65k€ anuales
  • Beneficios sociales

Si las condiciones profesionales, te han parecido atractivas y están en la línea de tus motivaciones profesionales, ¡sigue leyendo!.

Producto o servicio

Más allá de los proyectos y los retos tecnológicos, la finalidad de este servicio es hacer más accesible la atención médica para cualquier persona en cualquier lugar.

Equipo

El equipo de tecnología está formado aproximadamente por 20 profesionales tanto backend, frontend, mobile, producto y gestión.

Formarás parte del equipo de dirección y tendrás un papel estratégico clave en la parte frontend.

Funciones y responsabilidades

Tu día a día como profesional:

Será el responsable tanto del diseño y desarrollo de la nueva arquitectura frontend como el mantenimiento de la actual. Además, tendrás un pequeño equipo de desarrolladores frontend y mobile que necesitarán una estructura, organización y guía para hacer su trabajo lo mejor posible. Colaborando y trabajando con otros especialistas en backend, producto y calidad del software.

Competencias profesionales

Se le llaman Soft Skills o Hard Skills. No vamos a entrar en terminología. Lo importante es que sepas qué habilidades y experiencia se espera de ti.

Competencias necesarias para el puesto:
  • Demostrada solvencia en las bases y manejo de JavaScript. Y por supuesto, conocimientos en maquetación
  • Experiencia en diferentes frameworks como React, Vue o Angular
  • Experiencia diseñando soluciones de arquitectura como diseño de componentes para el front de diversas aplicaciones (fundamentalmente en React)
  • Experiencia liderando actividades de refactorización, creación de módulos reutilizables y aplicar los patrones adecuados
  • Experiencia coordinando equipos pequeños y especializados en frontend. Máximo 5 personas
  • Testing y seguimiento de unas buenas prácticas de desarrollo de software
  • Documentación y consumo de APIs
  • Experiencia de integración continua
Competencias deseadas para el puesto:
  • Desarrollo de aplicaciones móviles nativas

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